본문 바로가기

This is AimToG/AimToG Story 인사이드 아웃

(31)
CI 2사업부 팀빌딩 워크숍을 다녀왔습니다. 솔루션사업팀 & 솔루션마케팅팀의 팀빌딩을 위해 워크숍을 다녀왔습니다. 오늘 하루만큼은 업무 이야기는 쏙 빼고, 같이 운동하고 웃고 즐기면서 서로 힘을 전달해주는 날로 정했습니다. 6시 전까지는 두개 그룹으로 나눠서 진행했습니다. 부서장님과 이사님, 부장님들은 골프를 치러 가셨고요, 과장님, 차장님, 사원님들은 따로 고양 스타필드로 이동했습니다. 뭐랄까... 저희가 그런 생각을 한건 아니지만, 가끔씩은 이렇게 따로 움직이는 것도 필요하다고 다들 공감하시지 않을까 하는 생각도 잠시 가져보았습니다. 행주산성 부근이 최종 식사장소로 정해졌기에, 나머지 인원들은 가까운 고양 스타필드로 가서 여유있게 어벤져서 엔드게임보면서 누가 죽게 되는지 확인도 하고 스포츠 몬스터에서 평소 해보지 못했던 다양한 종목들을 접해보았..
에임투지 창립 15주년, 감사합니다. 에임투지가 2019년 5월 1일자로 창립 15주년을 맞이했습니다. 15년동안 저희를 믿고 함께 해주신 많은 고객분들과 파트너사분들, 다양한 비즈니스를 할 수 있도록 도와주신 직원분들 모두에게 감사의 인사를 전합니다. 중소 IT 기업으로, B2B 하드웨어 사업으로 시작해서 지금까지 시장에서 경쟁력을 갖고 일하고 있다는 것이 얼마나 어려운 길이었는지를 알고 있습니다. 그 길에서 만들어냈던 수 많은 이야기들을 발판삼아, 에임투지는 앞으로의 더 큰 성장을 위해 계속 노력해나갈 것입니다. 함께 성장할 수 있는 즐거운 기업, 미래 성장의 동반자로 인정받을 수 있도록 계속 목표하고 도전하며, 차근차근, 올바른 걸음으로 더 높은 곳까지 나아가는 에임투지의 16년, 17년, 그 이후에도 항상 함께해주시길 바랍니다. 감사..
사무실 인테리어를 업그레이드했습니다. 사무실 인테리어 작업을 진행했습니다. 새로운 슬로건을 활용해 곳곳을 디자인했고, 5월 1일 창립기념일에 맞춰 작업이 완료되었습니다. 아무런 작업 없이 밋밋했던 각 층별 출입문은 밝고 화사한 일러스트로 채워졌습니다. 그리고, 우상향하는 오르막길에은 조명을 넣어 비춰주었습니다. 인테리어 업체에서 처음 제안을 받았을때는 아래와 같은, 뭐랄까요 차별화되지 않는 일반적인 모습이었습니다. 깔끔하고 시원하게 잘 나왔다 하는 그런 느낌이었지만, 우리가 말하고자 하는 바는 이런게 아니다 해서 다시 디자인을 했습니다. 하여, 인테리어업체에서는 하지 않을 법한 디자인으로, "함께 성장하는 즐거운 회사"를 다양한 형태의 일러와 종이비행기, 풍선 등으로 풍성하게 표현했습니다. 각 층의 출입문 디자인(파사드)과 함께, 8층과 1..
Sales Kick-Off 워크숍 진행 Sales kick-Off 워크숍을 다녀왔습니다. 이미 사업계획 발표하고 세일즈가 진행되고는 있지만, 개별 사업부가 올해 어떤 목표를 가지고 어떤 일들을 중점적으로 하는지 서로의 비전을 공유하면서 더욱 시너지를 내 동반성장할 수 있도록 Sales Kick-Off 워크숍을 진행했습니다. 산채비빔밥으로 배를 채운 후, 첫번째 일정으로 오대산 선재길 트래킹을 시작했습니다. 워크숍은 단합 및 화합을 위한 자리이기도 하죠. 그런데 등산이며 트래킹이며 왜 굳이 3시간 동안 걸어다니는게 필요할까요? 걸으면서 생각해보니 답이 안나옵니다. 하지만, 힘들게 목표지점에 도착하고 나면 아 힘들다, 그래도 다 왔다, 다들 같이 했다, 다들 수고했다 이런 생각이 드는게 이것때문인가 잠시 생각해봅니다. 답은 아직 모르겠습니다. 준..
[에투랜드] '근로자 휴가지원 사업' 참여기업 선정 에임투지가 '근로자 휴가지원 사업' 참여기업으로 선정되었습니다. 근로자 휴가지원 사업은 한국관광공사에서 대한민국의 '쉼표가 있는 삶'을 위해 휴가비를 지원하는 사업입니다. 현금이 아니라 여행 상품으로 국내 여행을 지원함으로써 내수 경제를 활성화하고 휴가를 장려하는 문화를 만들고자 함이며, 이에 저희도 참여기업으로 선정되, 사내 Fun 마케팅, 에투랜드의 일환으로 [트립메이커] 프로그램을 운영하게 되었습니다. 저도 이번 트립메이커를 준비하면서 새롭게 알게 된 것들이 많습니다. 그와 마찬가지로, 해당 프로그램을 처음 접한 많은 분들도 궁금해하는 것들이 많을 것이라고 생각되 FAQ 형태로 공지를 진행했습니다. 혹시 궁금하셨던 분들도 프로그램 안내로 조금은 개념이 잡히실 듯 합니다. 프로그램 신청자에 한해, 내..
연구소-솔루션사업팀 연합 워크숍 연구소-솔루션사업팀 연합 워크숍을 다녀왔습니다. 자사의 솔루션 개발과 기술지원을 담당하고 있는 연구소와 솔루션의 영업을 담당하고 있는 솔루션사업팀간의 연합워크숍을 다녀왔습니다. 연구소와 사업부는 솔루션의 가치와 개발 방향에 대하여 상호 긴밀히 협의할 수 밖에 없는 조직입니다. 하지만 일정상의 이유로 팀 전체가 모이는 일정을 잡기가 어려웠고, 당일 일정으로 워크숍을 진행하게 되었습니다. 솔루션의 개발 현황과 향후 개발 방향에 대한 심도있는 논의가 필요한 시점이었고 파편적인 개개인간 소통으로는 모두가 공감하는 하나의 방향으로 의견을 모으고 공유하는데 한계가 있었습니다. 하여, 팀원들 전체가 참석해 함께하는 워크숍을 통해 각자의 생각을 모두의 생각으로 맞춰나가고자 했습니다. 그렇게 진행된 워크숍의 목적은 사업..
인사이드 아웃 카테고리, 시작합니다. 인사이드 아웃 카테고리를 시작합니다. 해당 카테고리는 기업 내부의, 임직원들을 위한 다양한 활동들을 통해 에임투지를 소개하는 자리입니다. 경영, 마케팅 용어로 인사이드 아웃은 제품의 가치 및 이점을 먼저 확인해 이를 전략화하는 것을 말합니다. 그런 의미와 100% 맞진 않겠지만, 인사이드 아웃 전략의 방향성에 따라 에임투지인으로서의 내부 직장 생활에 대해 알려드리고, 이를 통해 사내 분위기나 이념, 철학 등에 대해 직, 간접적으로 경험해보실 수 있도록 다양한 글을 게재해보려고 합니다. 에임투지가 가져가는 Fun한 직장생활, 개개인의 성장을 위한 지원 및 소통을 위한 고민 등 아직 완전하진 않지만, 혹은 이제 시작했고, 노력하고 있는 여러 활동들을 알려드림으로써, 에임투지가 함께 하면 기분 좋은 기업으로 ..